招聘条件:
大专以上学历,具有市场营销、企业管理、市场策划、物流管理等相关专业知识,五年以上销售工作经验,三年以上大型企业相关职位工作经验者优先,能长期在外驻点工作,业务区域:黄淮海区域
岗位职责:
1.根据企业的发展战略,对目标市场进行研究与选择,组织编制年度市场开发计划,并报营销总监审批;
2.积极实施市场开发计划,扩大企业在市场中的影响力;
3.及时收集行业信息,跟踪国内外同行业技术、市场等各方面的信息及其变化情况;
4.了解同行业动态、市场及产品营销动态、竞争对手状况,组织对各种信息进行整理、分析、建档;
5.定期撰写市场调研报告,提出市场发展的意见、建议;
6.统一组织企业内部公关活动,拓展媒体合作关系,通过公关活动和形象传播,提高产品市场占有率;
7.组织实施品牌推广活动,在目标客户群中建立品牌知名度和美誉度;
8.定期组织公关、宣传效果评估,编写评估报告;
9、严格遵守企业财务制度,及时编制市场开发的各项费用预算,上报领导审批;
10、控制市场开发中各项费用的支出,尽量降低市场开发费用,节约企业管理成本;
11、管理本部门所属员工,培养、指导员工的思想意识、职业道德、业务工作等;
12、负责对员工的工作业绩、工作态度、工作能力等方面进行综合考核。
大专以上学历,具有市场营销、企业管理、市场策划、物流管理等相关专业知识,五年以上销售工作经验,三年以上大型企业相关职位工作经验者优先,能长期在外驻点工作,业务区域:黄淮海区域
岗位职责:
1.根据企业的发展战略,对目标市场进行研究与选择,组织编制年度市场开发计划,并报营销总监审批;
2.积极实施市场开发计划,扩大企业在市场中的影响力;
3.及时收集行业信息,跟踪国内外同行业技术、市场等各方面的信息及其变化情况;
4.了解同行业动态、市场及产品营销动态、竞争对手状况,组织对各种信息进行整理、分析、建档;
5.定期撰写市场调研报告,提出市场发展的意见、建议;
6.统一组织企业内部公关活动,拓展媒体合作关系,通过公关活动和形象传播,提高产品市场占有率;
7.组织实施品牌推广活动,在目标客户群中建立品牌知名度和美誉度;
8.定期组织公关、宣传效果评估,编写评估报告;
9、严格遵守企业财务制度,及时编制市场开发的各项费用预算,上报领导审批;
10、控制市场开发中各项费用的支出,尽量降低市场开发费用,节约企业管理成本;
11、管理本部门所属员工,培养、指导员工的思想意识、职业道德、业务工作等;
12、负责对员工的工作业绩、工作态度、工作能力等方面进行综合考核。
职位类别: 区域销售经理
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