职位描述：
1、主持公司的全面管理工作，执行董事会决议，组织实施公司年度经营计划和投资方案。
2、拟定公司内部管理机构设置的方案。
3、拟定公司的基本管理制度。
4、全面负责、主持公司的日常经营、行政和业务活动，努力营造良好的公司内、外部环境。
5、拟订和组织实施公司发展规划、年度经营计划，负责完成责任目标和年度计划。
6、组织和实施开展企业文化建设和凝聚力工程活动，提高公司知名度；加强班子团结，充分发挥团队作用。
7、负责对个部门经理布置、指导、检查监督、评价和考核管理工作。
8、收集行业信息，保证公司持续稳定向前发展。
9、负责整合外部人力及财力资源，扩大公司规模，加快公司发展，以适应国家的有关要求。
要求：
1、大型种业公司10年以上从业经验，并全面负责过公司的整体运行；
2、行业具有较为广阔的人脉资源，便于整合资源；

职位类别： 其他

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